当然，偶尔查一查也不错，多少能起到些威慑作用，让下面人不要在邪路上越走越远。

但是查出这种问题来，就实在不能让人淡定了，“这个督查的效果，还真是出人意料。”

“她是新人，那些工作人员也是想交好她，”杨玉欣叹口气，“所以……其实是他们没觉得有不能说的，大概只是认为分配不公，但还没胆子向上反映。”

“有什么分配公不公的，”冯君气得笑了，“他们以为修炼资格是什么，应该自动得到一个名额吗？福利房政策都取消了好不好……说实话，我倒宁可出现一些经济问题！”

杨玉欣愣了一愣，她可真没想到，他居然定性到如此的高度。

她只是认为这件事情确实不能纵容，但是平心而论，她所处的位置低了点，思想中并没有“掌控节奏”的概念，只是单纯地觉得性质比较恶劣，容易出现隐患。

不过又想一想，她还是点点头，“倒也是，银行职员天天金钱过手，也不能起贪念。”

然而紧接着，她还是试图帮自己的员工开脱一下，“但是，此前咱们也没有强调过……”

“不该不教而诛吗？”冯君闻言皱一皱眉，低声嘟囔了一句。

他一直标榜自己是讲究人，也一直用这样的标准要求自己，但是小镇上出现的变化，还是让他有一点意难平——怎么就能出现这么严重的隐患？

要让他埋怨杨玉欣，他有点不忍心，她为保障洛华的平稳发展，做出了巨大的贡献，在此之前，他也表态不会追究对方的责任，并且声明如果追究责任，自己才最该负领导责任。

然而，让他做到“不知者不罪”，真的是有点不甘心，于是他开始碎碎念。

“一旦不经允许修炼，他们对修炼资源会越来越渴望，既然认定咱们的分配不公平，在这种心态的影响下，很可能为了获得资源，一步步做出更过分的事，毛病都是惯出来的……”

“有了这样的心态，思想上的防守就有了漏洞，可能被人乘机而入甚至引狼入室……”

“任由这种不平之气积蓄，到最后终于爆发出来，很可能导致他们铤而走险……”

“说到底，无非是负责管理小镇，是什么原因让他们错误地认为，自己有资格修炼呢？”

说到这里，他看向杨玉欣，“都是成年人了，应该懂得为自己做过的事情买单，他们也不可能意识不到自己做的事情是错误的，你不这么认为吗？”

杨玉欣眨巴两下眼睛，然后浅笑着柔声发话，“不管你做出什么决定，我都支持你！”

“你这就没意思了，”冯君无奈地一翻白眼，“我还想着你会为他们据理力争呢。”

杨玉欣无奈地一摊双手，并没有接这句话，大意就是让你失望了。

冯君挠一挠头，然后叹口气，“算了，还是做个讲究人吧，不能不教而诛，但是这种行为必须明令中止，违者严惩……杨主任你水平越来越高了，我这百炼钢都被化成绕指柔了。”

他确实挺佩服她的做事方式，不做声就压住了自己的戾气，此前也只是稍微提示了一下，偏偏的，他还不能计较，只能暗暗咬牙。

杨玉欣怔了一怔，然后嫣然一笑，“大白天的，不要随便开车！”

“呃，”冯君忍不住翻个白眼，听到这调笑的话，他心里忍不住一荡，那点残存的不甘，也随之烟消云散，“谁说大白天就不能开车了？我可是老司机……”

一场瑜伽练完，两人开始探讨，怎么处理文化小镇出现的问题。

喊停是必然的，强调任何人无权自主修炼，如果有人认为这是冒犯自身利益，那就开除！

你确实有修炼的权力，但是不要占文化小镇的便宜——有那么高的工资福利，又有灵气可蹭，公然摸鱼不说，还要强调你有修炼的资格？

离开文化小镇，想去哪儿修炼都行，既然在这里工作，就要服从这里的规矩。

这是其一，其二就是不能只用大棒，不给甜枣，告诉工作人员，他们早晚会有修炼的资格，但这需要一定的时间，而且是逐步放开，在这个过程中，会引入打分制度。

分数比较高的，能比较早地开始修炼，至于积分的计算方式……冯君没打算参与设计，只负责最后的把关，关于这个方案的设计，他打算抛出一些贡献点来吸引别人参与。

还有一点也很重要，他可以逐步认可工作人员可以参与修炼，但是洛华不提供修炼资源。

能答应放开修炼资格，已经不错了，有些毛病真的不能惯。

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